日本ディクスとあなたの間で一定期間の雇用契約を結び、その上で弊社と契約を交わしている派遣先企業でお仕事をしていただくシステムになります。
お給料の支払いや社会保険への加入は雇用元である日本ディクスが行いますが、お仕事についての指示は派遣先企業の担当者から受けるかたちとなります。

派賢者ではコンプライアンス遵守に則り、法的条件を満たしている場合は、必ず社会保険（厚生年金、健康保険）・労働保険（雇用保険・労災保険）に加入していただいています。

下記は加入条件の代表的なものとなります。（詳細につきましてはお問い合わせください）

・2ヶ月を超える雇用契約がある方（2ヶ月以内の契約の方も、更新により2ヶ月を超える場合は加入となります）

・1日または１週間の労働時間及び1ヶ月の労働日数が正社員の概ね4分の3以上ある場合。